在职人士的创业兼职时代来临

时间:2017-07-18 如何创业 我要投稿

近日城中话题,尽拿金融风暴说事,闹得人人情绪随之低落。随着危机的渗透,部分企业开始减少招聘和员工数量,而一部分员工的收入也减少了。与其长嗟短叹,不如想办法接招,为了维持原有的生活水平,一些人开始利用业余时间做起了兼职。

  《中国青年报》社会调查中心通过清华大学媒介调查实验室,于今年1、2月份对3092人进行的调查显示,金融危机下,超过八成的人有做兼职的想法,仅7.4%的人明确表示没有想过做兼职。大本营驻扎在广州、深圳的兼职类网站,这段时间的浏览率也屡创新高,1010.job兼职网反馈出来的数据看,同比去年,兼职比率几乎增加了三成。根据智联招聘网站的观察,目前各个行业都削减了招聘计划,同时兼职信息却比往常增加了很多,不仅是个人寻找兼职的人数明显增多,而且企业团体发布兼职信息的数量也大幅上升。以去年12月为例,兼职类信息发布量比过去增加了30%之多,兼职需求信息的点击量也翻了一番。可见,职场上的“兼职潮”正在暗暗涌动。

  兼职真的有那么好做吗?记者去摸查了一番,发现虽然兼职机会不少,但并非人人“顶得顺”,除非有足够野心准备转业或者转行,不然在职场人士们眼中,兼职并非长久之计。

  想做兼职,你有条件吗

  做兼职,对许多职场人士并不陌生,大部分人自进入高校,就开始利用课余时间做兼职,小试牛刀者可以“赚钱买花戴”,能干者还能自己缴学费,独立生活也不成问题。但当你进入职场,兼职反而变得不容易。有的调查显示,在职人士中做兼职的主要群体一词是:中低收入群体(58.0%)、本科或以上学历者(31.5%)、大专或以下学历者(22.5%)、高薪阶层(9.5%)。也就是说,大部分在职人士兼职,最大的目的是为了赚钱,生活压力比较大。而且,工作有朝九晚五的工作制度,企业也会要求你对职业有一定忠诚度或者专业操守,时间和精力上的限制多多。

  网上论坛一旦抛出“你有在做兼职”一类的话题,都会有不少帖者,意见分成两派:一些人大秀自己的兼职成绩,一些人嚷嚷没有闲余时间去兼职。总结起来,做兼职的大前提,似乎决定于公司的管理模式和工作氛围。

  因为前一阵子不少企业大幅裁员,“幸存者”的工作量陡增,“不加班、就走人”成为办公室里的“潜规则”,自然就不敢贸然去做兼职。也有的公司选择上半天班、发半天薪的做法,这部分人就有了足够空余的时间做兼职。甚至有公司上下一心,从管理层到组员都大力发展“兼职”,管理人Danny对组员大开闸门:“只要把本职工作做好,你们的其他事情我一概不理。”

  稳健派:兼职始终是点缀

  部分兼职者,对职业的主次地位的认识相当分明,始终保持“家中红旗不倒,外面彩旗飘飘”的态度来做兼职。前面提到的Danny及他的组员,就是此类人群的佼佼者。

  Danny所在公司主要负责城中一些展览活动策划,忙的时候天天加班,闲的时候又可以天天不上班,公司没有要求打卡,小组管理上全是Danny话事。“反正闲着也是闲着,干脆放他们好好休息,到忙的时候大家才有精神!”他对下属们兼职的事情也略知一二,只是很少干涉。况且,他也没有精力多管闲事,他私底下跟朋友们合资了一个动漫服饰定制小店,有时间都跑过去帮忙去了。他觉得这种管理方式也不错,办起展览需要很多各方面的人力物力资源,组员们兼职累积的各方关系,总是能派上用场,人少可以办大事,于公司也不吃亏。

  在上面提及的同一个兼职主题调查中,33.3%的人认为,金融危机下做兼职可以理解,但不应该长期做下去;24.2%的人认为,金融危机下去充电胜于做兼职;23.3%的人认为,做兼职只是金融危机下的短期行为。他们的观点跟大学时代的兼职是一样的,为的都是求得一份稳定的主职,兼职只是赚点外快,作风相当稳健。

  野心派:副业也可能变主业

  也有部分人,兼职不是主要为了钱,至少短期目标并非赚钱,而是转业、转行或者自己当老板,希望的是在自己的职业规划上会有一个大突破或者长足的发展。

  25岁的小洪工作三年,至今还是三心二意的,不清楚自己的主业是什么。她有好几个身份:一个是爵士舞老师,一个是营销公司策划员,还有一个是兼职主持人。实际上,在她眼中,还没有主职、兼职之分,每次朋友们问她:打定主意往哪个方面发展了没有?她总是说:“先做做看,看哪个行业势头好再选吧!”

  在职场上打滚了五六年,自己职业不俗,创业的念头却更加强烈。经济低迷,贸然辞职全职创业似乎不妥,但不伺机而动,又怕失去了创业时机或者“想创业”的一鼓作气。Annie在外资专业会计师行中任职,经常出差、工作量大,不过胜在收入不菲,入职几年已经买车买楼,还有一笔不小的存款。学生时代的好友们聚会,令多年前共同的梦想开始复苏———办补习社、自己做老师。不过万事起头难,从招兵买马到招募生源,凡事都要亲力亲为,精力、体力消耗非常大,唯一支持她的动力就是:等补习社上了轨道,就马上辞职!当然,要是补习社不可为,她也能全身而退。

  专家建议

  兼职可减压,但也需谨慎

  全球职业规划师认证首席培训师钟谷兰于近日曾讲到兼职的问题。钟谷兰认为,选择兼职,是随着社会经济的发展,人们生活压力逐渐加大后的正常现象。兼职人数增多不完全是金融危机造成的,面临社会压力的增大,人们更需要寻求心理上的安全感,而做兼职所获得的收入无论多少,都可以在一定程度上弥补人们内心中的不安定因素,缓解压力。此外,做兼职也是一部分人获得职业满足感的渠道。一些人在经济上足够应对金融危机的影响却也在兼职,原因就在于他们希望获得更大的认同。

  智联招聘的人力资源专家建议:做兼职之所以有这么大的诱惑,很重要的原因就是企业招聘时倾向于有实习或兼职经验的员工,尤其是与应聘职位相关的工作经验。但入职后,单位却不喜欢员工兼职,很多单位甚至明文规定禁止员工兼职,一是从单位工作机密的角度考虑,二是从员工工作精神状态角度考虑,再者从员工稳定性角度考虑。

  中华英才网高级人力资讯顾问认为:如果兼职与从事行业不同,可以丰富某方面特长。但若从事商业性或者技术性较强的工作,还是只做好自家的工作就好。尤其建议职场新人先要稳住自己,打好职业生涯第一步的基础。先生存,后发展,不要好高骛远,以为兼职可以一夜暴富。

在职人士的创业兼职时代来临相关推荐