杭职院有个时装班 38人中有12人自主创业做老板
近日，杭州职业技术学院对毕业生就业情形做了回访登记，发现时装零售与管理专业的学生发展前景非常好。2015届时装1211班38个同学，毕业还不满2年，就有12人自主创业做起了老板，目前都还比较稳定。据该专业负责人介绍，这样的自主创业率比例，在历届毕业生中已经非常高了。
班里12人自主创业，设立品牌或做时尚买手
时装1211班38名学生，当时从天南海北汇聚于杭职院时装专业，在读书时，他们的心中有着一个共同的梦——创业。最近，当时的班主任杨龙女道出了一个令学院惊喜的好消息，毕业两年不到，班级里已经有12个学生做起老板，有人创立了自己的品牌，有人做起时尚买手，有人结合自己的减肥经历，让更多女人变成瘦美女，穿上了美美的时装。
比如蔡昌炀，当时在班里是一个被同学们誉为“人傻钱多”的大男孩。班主任杨龙女了解到他父母在杭州开服装厂，就督促他利用业余时间参与销售和管理。在大三的顶岗实习时，蔡昌炀利用网络营销和微营销的手段，帮助家里销售服装。销售业绩很好，并注册了“吉之红”服装品牌，2015年几乎没有库存。如今，他一边负责自己企业的采购和销售，一边到销售业绩好的服装网店取经、学习。希望能把自己企业的服装在线上、线下同步销售，提升销售业绩的同时，提升品牌的的知名度。
另一位同学蔡瑜经营的是童装，还成立了自己的品牌，叫“大头儿子”。“就读时装零售与管理专业的初衷，就是毕业后和哥哥一起做童装、一起去创业。”蔡瑜回忆说。在她高中时，哥哥就在湖州织里一家童装厂打工，大一时哥哥注册了“YLT”优乐童的童装品牌，开始了创业之路。上学后，蔡瑜利用业余时间加入了哥哥的创业团队，一起打拼。大三的顶岗实习时，她负责管理“YLT”形象店的销售和品牌招商。2015年下半年，在原来的基础上，她又注册了“大头儿子”童装品牌。目前“大头儿子”有直营店和加盟店共260家，“YLT”发展了30个全国代理。如今的蔡瑜，不仅管理着公司的形象店铺，还兼顾招商、直营店铺的管理和运营。
丁佳敏的故事特别励志。班主任杨老师说，在校期间，丁佳敏是一枚178斤的重量级妹子。自从踏上减肥瘦身之路后，她利用业余时间考取了营养师资格证书。鉴于自己的减肥成效，毕业后她开设了一家“晨昔营养生活”营养健身俱乐部，当起了健身达人兼老板娘。如今的丁佳敏在一家店铺的基础上，又在寻找合适的店面，准备开连锁店了。
老师创业为学生探路，培养其创新思维和能力
他们的成功，是如何实现的?这和杭职院时装零售与管理专业的.培养分不开关系。这项专业非常重视将学生创新创业能力培养融入专业课程建设。专业组以企业真实项目引领课程项目，在课程项目中融入大学生创新创业能力培养。经过几年的实践，据该专业负责人统计，该专业连续六届毕业生中自主创业学生平均占比达10.12%以上。
杨老师介绍，在整个项目的实施过程中，由专业组老师带领学生团队负责人直接与企业进行项目的沟通和衔接，学生负责项目实施的全过程，参与和服装企业前期沟通、市场调研、拟定特卖方案、设计宣传页、多途径宣传、现场铺货、销售、盘存、结算等各个环节。通过多次实践，学生团队在特卖活动的货源组织、与企业沟通、特卖策划、组织、现场销售各方面的能力得到较快的提升，也为自己今后的自主创业做好了铺垫。
值得一提的是，在项目实施过程中，根据各个班级以及学生的发展意愿和项目的可持续发展，专业组组织教师团队给予技术上的支持，并重点扶持、长期跟进。“正因有这样的实战项目训练和创业熏陶，这个专业有许多学生毕业后走上了自主创业之路。”杨老师说。
目前，该专业的7位专职教师中，有3位正走在自主创业之路上，有开实体店铺的、有开买手工作室的、有开网上商城的，实现了线上、线下都有创业项目在运作的局面。现在这三位老师站在讲台上谈创新创业时底气十足，而他们自己积累这样的创业经历，并不是要求每一位学生毕业后都去自主创业，而是希望培养学生们的创新思维、创新能力和创业精神。
“不管最终创业成功与否，我们时装零售与管理的全体老师们都会坚定地支持他们。因为，创业过程中所经历的，最终都将成为他们的人生财富。既然他们心中有一颗炽热的创业梦，那就应该勇敢地去追寻它。”杨老师说。
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