首届“晋商杯”大学生创业大赛打开了学子们的种植梦想
这里,把对未来的梦想一次又一次地种植,一次又一次地浇灌,以最执着的信念,以最诚挚的姿态,培育她茁壮成长。
实现梦想,改变晋中,从人才始。11月7日,晋中市对“551计划”第一批引进的11名高层次创新创业人才进行命名;11月11日下午,省教育厅与市政府共建驻晋中本科院校签约暨首届“晋商杯”大学生创业大赛启动,求贤若渴的晋中又连续写下了浓墨重彩的华章。
回首,晋中始终尝试着打造一片人才的沃土,搭建一个成就人才的舞台,以此成就全市人民更持久、更强劲的幸福梦想。从对驻地山西农业大学、农科院所等的青睐,到十所高校的进驻,到不断倡导的与院校间的日趋深入合作;从积极招才引智,到关爱扶持本土企业家,到不断倡导本地企业的借船出海、实行更高层次、更大范围嫁接,维系在人才上的蜕变于几年间保持着正在进行时,生动而积极。展望,交付一个人才强市的承诺,是从执政为民高度的把握,是对一座城市的责任,得人才者得天下,资源飘红要逢一时一事,人才给力方是发展的永动机。唯有始终如一的作为,才能换得一种真实的氛围,晋中不仅要求一种积极的状态,且行进于一种积极的状态中。
“人才资源是发展的第一资源”。当前,负重前行的晋中亟需强劲动力的注入,而人才,则是汇集了信息、技术、资金、项目、产业的综合体,无论高层次创新创业人才的“绩优股”,还是十几万学子的'“潜力股”,他们发挥着驱动科技创新、支撑转型发展、积蓄崛起之力的作用,以人才为要,辐射以发展为先的正能量,必将开启晋中富民强市的新征程。
以人才为要,要摆正认识,不仅开门迎客,还要关门热心待客,给予其一家人般的归属感、认同感、直至责任感。各级党委、政府,特别是一把手作为窗口,要真正把引进人才、培养人才摆在工作的重要位置,树好爱人才、用人才、人尽其才的形象,当好引进人才工作的组织者、推动者、促进者和服务者,让各类人才能够引得进、留得住、用得好;各相关部门要打开绿灯,填土浇水而不设障,把对人才的关爱体现在润物无声的每一处细节,为人才成长、实现成就提供良好的环境。全市上下要同心齐心推动人才强市、科技强市建设,爱护本土人才,招引外来人才,热爱高层次人才;要响应并参与到晋中市委、市政府与驻地院校合作,共建人才、科技成果孵化基地的过程中来,共享晋中的转型发展、富民强市。
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